Avslöjat: Kungen skickar utsatta medarbetare till psykologen
Kungafamiljen
Kungen betalar för vården.
Nu framkommer att monarken skickar personal som mår dåligt till psykolog.
– Ingen inom organisationen ska utsättas för kränkande särbehandling, skriver hovet.
[/caption]
Kungliga hovstaterna är en mycket speciell arbetsplats och på slotten råder en kultur som värnar traditioner och där man bockar, niger och bugar.
[/caption]
Men trots den hovsamma hållningen till sina chefer i familjen så verkar det som om att kungahuset på ett fint sätt värnar om sin personal.
LÄS MER: Prins Carl Philips väninna åtalas för mordförsök på exmaken
Det är sedan tidigare känt att hovets anställda kan få tillgång till exklusiva hyreskontrakt för bostäder med en förmånlig hyra.
De som uppskattar historiens vingslag kan också njuta av den vackra miljön som präglar de olika arbetsplatserna vid Kungliga hovstaterna.
Både Stockholms slott och Drottningholms slott måste räknas till några av de mest pampiga byggnaderna i hela landet.
Kungahuset har omkring 300 fast anställda där 57 procent är kvinnor. Till det tillkommer säsongsarbetare under somrarna och även extrapersonal som arbetar vid exempelvis galamiddagarna.
LÄS MER: Prinsessan Madeleines beslut: ”Jag vlll ta hand om barnen själv”
På sin hemsida beskriver hovet hur man ser på sin personal.
– För att du ska må bra och kunna arbeta effektivt är din arbetsmiljö viktig. Kungl. Hovstaterna arbetar på flera sätt för att förebygga, fånga upp och åtgärda eventuella problem och det är viktigt att du också är med och utvecklar din arbetsmiljö och hälsa, skriver man.
Under en särskild lista över ”Förmåner” för de anställda avslöjas också att kungen erbjuder utsatta medarbetare psykologhjälp.
– Samtal med psykolog erbjuds till medarbetare som har behov av extra stöd.
LÄS MER: Bilden avslöjar: Kungens fest med utpekade älskarinnan
Kungen strävar vidare efter mångfald och jämställdhet på arbetsplatsen.
– Kungl. Hovstaternas chefer och medarbetare ska vara delaktiga i arbetet med att skapa en arbetsplats som bejakar olikheter och som passar alla oavsett kön, könsöverskridande identitet och uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsvariation, sexuell läggning eller ålder, skriver hovet och fortsätter:
– Varje medarbetares kompetens ska tas tillvara och alla ska kunna utvecklas.
Det låter med andra ord som om hovet är en bra arbetsplats – under förutsättning att du gillar bocka, niga och buga.
LÄS MER: Nya bilden på Victoria får alla att undra: ”Vad har hon gjort!?”
LÄS MER: Ryktet om Sofia bekräftas efter festandet med finansmannen
LÄS MER: Prinsessan skiljer sig – maken påkommen med yngre älskarinna